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新浪發(fā)起高管人事調(diào)整 設(shè)兩名聯(lián)席總裁

放大字體  縮小字體 發(fā)布日期:2013-02-22 22:36  來源:貿(mào)易谷  作者:貿(mào)易谷絡(luò)  瀏覽次數(shù):79

  繼去年組織架構(gòu)和業(yè)務(wù)線大調(diào)整之后,新浪又發(fā)起高管人事調(diào)整。昨天,新浪公司(NASDAQGS:SINA)在去年四季度及全年財報中宣布,首席運營官(COO)杜紅兼任聯(lián)席總裁,任命許良杰為首席技術(shù)官(CTO)兼聯(lián)席總裁。

  曹國偉親自招賢

  曹國偉昨天發(fā)出的內(nèi)部郵件表示,即日起任命首席運營官杜紅兼任聯(lián)席總裁,繼續(xù)全面負責(zé)門戶業(yè)務(wù)。任命許良杰為公司聯(lián)席總裁兼首席技術(shù)官,負責(zé)公司研發(fā)中心并兼管微博事業(yè)部。公司副總裁、微博事業(yè)部總經(jīng)理王高飛和研發(fā)中心總經(jīng)理符慶明向許良杰匯報。

  據(jù)悉,這是新浪首次設(shè)置聯(lián)席總裁,也是時隔3年后再設(shè)CTO一職。對于外界最關(guān)心的“空降兵”CTO兼聯(lián)席總裁許良杰,新浪內(nèi)部人士透露,許良杰是很難得的技術(shù)兼管理人才,國內(nèi)許多互聯(lián)網(wǎng)公司都想挖 走他。許良杰與曹國偉私交甚密,最終被曹國偉請出山。

  彌補微博技術(shù)短板

  互聯(lián)網(wǎng)分析人士孫杰指出,技術(shù)架構(gòu)落后、產(chǎn)品創(chuàng)新不足與商業(yè)化遲緩是長期以來困擾新浪微博發(fā)展的

  三大問題,也是許良杰來到新浪之后首要解決的問題。許良杰的到來將決定新浪微博這款社交產(chǎn)品的未來走向。

  記者了解發(fā)現(xiàn),許良杰曾擔(dān)任美國第一代互聯(lián)網(wǎng)搜索引擎Excite核心技術(shù)總監(jiān)和首席科學(xué)家,還曾擔(dān)任過網(wǎng)易的CTO,是當年網(wǎng)易上市的核心團隊之一。供職ebay期間,一手搭建了ebay中國研發(fā)中心,加盟新浪前擔(dān)任思科全球副總裁。許良杰在處理大數(shù)據(jù)、深度挖掘和構(gòu)架產(chǎn)品模型方面都有相當豐富的實踐經(jīng)驗。

  孫杰指出,許良杰的加入將改變新浪微博技術(shù)架構(gòu)和產(chǎn)品思路一直存在的問題,加速推進新浪微博商業(yè)化進程。

  微博創(chuàng)收6600萬美元

  昨天,新浪公布的財報顯示,截至2012年12月底,新浪微博注冊用戶已超5億,同比大幅增長74%;同時,去年新浪微博的總收入達到6600萬美元。其中,微博有77%的年度收入來自于廣告,數(shù)額超過5000萬美元。

  值得一提的是,2012年第四季度,微游戲以及會員等增值服務(wù)的收入增長迅猛,環(huán)比增長了65%,達到720萬美元。

  新浪首席財務(wù)官余正鈞透露,去年微博業(yè)務(wù)總成本近1.6億美元,而營收有6600萬美元。

(責(zé)任編輯:GH)

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